미국 사장님 필독! 🚨 직원 고용부터 해고까지, 사장님들이 가장 많이 실수~ 노동법 20년 전문 변호사가 모두 공개합니다. Tip Pooling 어떻게 하세요?

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고용 시 필수 체크리스트: I-9 폼, DE 9/DE 9C 등 꼭 챙겨야 할 서류와 유의사항. 페이롤 관리: 현금 지급 시에도 Paystub은 필수! Paystub/Time Card를 잘못 갖추면 소송 위반에 걸립니다. Time Card 관리 실수 방지: 종업원이 직접 찍게 하고 , POS 시스템 사용 시 반드시 백업해야 하는 이유. 식사/휴식 시간 규정: 5시간마다 30분 식사, 4시간마다 10분 휴식 시간 제공 의무. 해고의 함정: 근무 시간을 줄이는 것도 해고? 임신 직원을 배려했는데 문제가 되는 황당한 사례. 해고 절차 A to Z: 해고 통지서에 구체적인 이유 명시 , 마지막 임금은 반드시 당일 지급 , 문서 경고의 중요성. Tip Pooling 규정: 캘리포니아 Tip Pooling 합법 , 하지만 주인이나 주인 가족은 팁을 가져가면 안 되는 이유. 김해원 변호사님께 더 궁금한 점이 있으시다면 언제든 연락하세요! 변호사 정보: 김해원 변호사 (노동법 전문, 20년 경력) 전화 213-321-1609